2022年1月13日，极端环境粉末冶金材料研究团队在科技楼二楼会议室，组织召开了2021年度教师工作总结会，会议由马运柱老师主持，团队在位的17名老师参加了会议。

       会议听取了各位老师的年度工作总结，就热点难点问题进行了讨论。

       在听取大家汇报后，团队带头人刘文胜老师指出，作为一个高水平团队，要逐步提高团队的整体效益，发挥一加一大于二的效果。要逐步增强团队的向心力和凝聚力，全体成员要瞄准大成果、大目标使劲发力！

      刘老师强调，每位老师要从学术研究、人才培养等方面承担起应有的责任，责任心是每个人成功的必备条件。大部分老师正处在干事创业的黄金年纪，一分耕耘、一分收获，要甘于吃苦、勇挑重担，才能创造出黄金般的成果。

       刘老师要求，团队要聚焦重大发现、重大突破，实现团队的高质量发展。当前团队还缺乏钻研、深挖的科研精神。安排给学生的工作，就应该是我们课题需要攻克的关键技术，每位老师要搞好课题与学生的对接，日常要抓好指导。

       刘老师指出，个人发展与团队发展是相互促进、融合式发展的。希望全体成员，在团队平台发展的主线上，发挥主观能动性，为团队发展发光发热。

       马老师做了补充发言，一是要求大家从团队主线出发，申报项目不能散；二是工作上要相互理解、相互支持；三是成果输出要按约定署名，要注重论文数据的真实有效性；四是专利要进一步提高内涵；五是团队所有项目都属于团队的，均需统筹安排、实施。